【全球達億聯盟團隊的價值，系統就是一致性】
瑪克雅Maakoa決定改變原本已訂的國際發展計畫而第一站先到台灣的原因，除了看重全球達億聯盟領導人Jacky的超強策略行銷能力以外，在團隊系統的一致性方面，我們編有完整的新人事業成功寶典，搭配各種資料、表單、計畫、課程，才能造就組織往下複製、業績持續倍增。
甚至在我們還沒確定要加入瑪克雅Maakoa之前，瑪克雅Maakoa總公司就願意先與我們溝通討論，並參照我們的建議修改產品配套、獎金制度與額外獎勵措施！你還聽過哪一家美商公司會為了台灣還未加入的直銷團隊，去修改它原本的制度嗎？為什麼我們可以有這麼大的影響力？
所以許多領導人同樣都在談系統，你要選擇聽起來頭頭是道，但大部分會員仍然沒有賺到錢的系統，或是選擇破天荒台灣第一個直接被美商直銷總公司邀請併入創始會員的全球達億聯盟團隊？
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